Job Description:

Le directeur adjoint, responsable du Centre de recherche du Nunavik relèvera du Directeur du Département de l’environnement, de la faune et de la recherche.

 

Supervision immédiate :        Le directeur du Département de l’environnement, de la faune et de la recherche

Responsibilities:

• Planifier, coordonner et superviser toutes les initiatives de recherche entreprises au Centre de recherche du Nunavik;
• Superviser le personnel du Centre de recherche du Nunavik;
• Effectuer des recherches selon les besoins;
• Préparer des rapports, des demandes de financement et d’autres documents au besoin;
• Favoriser la recherche collaborative et rechercher des possibilités de financement;
• Participer à la préparation du budget annuel du DEFR;
• Participer à des comités selon les besoins;
• Préparer et participer à diverses réunions;
• Assister le personnel du DEFR et collaborer avec lui sur d’autres dossiers, le cas échéant;
• Effectuer du travail sur le terrain selon les besoins;
• Être disponible pour voyager, si nécessaire;
• Effectuer d’autres tâches connexes dans le cadre du poste ou à la demande de son superviseur ou du vice-président du DEFR.

Qualifications:

• De manière minimale, le candidat ou la candidate doit être titulaire d’un doctorat en biologie, en sciences de la faune et de la flore ou d’un diplôme équivalent délivré par une université reconnue;
• Une excellente maîtrise de l’anglais (oral et écrit) est indispensable; une bonne connaissance du français et de l’inuktitut (oral et écrit) est un atout;
• Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Arc GIS); la connaissance des plateformes Apple et PC est un atout;
• Expérience avérée sur le terrain et en laboratoire;
• Capacité attestée à rédiger des rapports et à faire des présentations lors de réunions;
• Excellentes compétences en matière de leadership et de gestion;
• Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles;
• De l’expérience de travail avec une organisation autochtone est un atout;
• La personne choisie doit être fiable, autonome et très motivée.

Benefits:

Tous les avantages sociaux offerts aux employés de Makivvik, tels qu’ils sont décrits dans le Manuel des politiques des ressources humaines de Makivvik.